Recuperatie van uren 'overname prestatie van een collega' (ploeg).

Vraag aan directie was om uren die iemand presteert voor een collega (wn komt vroeger op, collega gaat vroeger naar huis) te kunnen recupereren. Hieronder vind je het voorstel van de directie ivm het recupereren van uren. Volgens ons kon dit eenvoudiger, maar ja...

hierbij het voorstel van overname van prestatie van een collega(door directie):

2u vroeger stoppen = opnemen vanuit urenteller naar keuze

2u langer blijven staan:

- We maken een nieuwe looncode BUR: ‘Betaalde uren met recup’. Deze betaalt de uren zoals dat vandaag ook gebeurt: bij prestatie aan 100% - geen toeslag overwerk – ploeggeld van de ploeg die je overneemt.

- We maken ook een nieuwe teller en de uren geboekt onder BUR komen daarin. Deze uren kunnen onbetaald gerecupereerd worden. (ook een nieuwe looncode aanmaken RBU Recuperatie betaalde uren)

- Er zijn beperkingen om misbruiken te voorkomen:
* er kan maximaal 2u per dag overgenomen worden door een collega
* Opname van de te recupereren uren in halve of volle dagen is niet toegestaan. Combinatie met andere vormen van verlof is niet toegestaan om de reserve niet extra te belasten. Er kan dus enkel in blokken van maximaal 2u gerecupereerd worden.
* bij de start van elk kwartaal wordt de teller op 2 gezet (niet op 0 om te vermijden dat wie aan het eind van een kwartaal nog uren overneemt van een collega deze niet sowieso al kwijt is wegens geen kans meer om op te nemen).Uren die dan niet genomen zijn, zijn verloren.